ANEXO XIV
TABELA DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS DOS PLANOS ESPECIAIS DE CARGOS REFERIDOS NO ART. 30
a) Cargos de Nível Superior, exceto o de Médico
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO A PARTIR DE 1o DE AGOSTO DE 2006 |
ESPECIAL |
III |
3.472,34 |
II |
3.284,75 |
|
I |
3.106,84 |
|
C |
VI |
3.069,20 |
V |
2.996,93 |
|
IV |
2.930,38 |
|
III |
2.859,19 |
|
II |
2.793,32 |
|
I |
2.729,37 |
|
B |
VI |
2.667,30 |
V |
2.607,05 |
|
IV |
2.548,53 |
|
III |
2.491,70 |
|
II |
2.436,46 |
|
I |
2.383,04 |
|
A |
V |
2.331,06 |
IV |
2.280,57 |
|
III |
2.004,20 |
|
II |
1.963,00 |
|
I |
1.923,04 |
b) Cargo de Médico
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO A PARTIR DE 1o DE AGOSTO DE 2006 |
|
JORNADA DE TRABALHO DE 20 HORAS SEMANAIS |
JORNADA DE TRABALHO DE 40 HORAS SEMANAIS |
||
ESPECIAL |
III |
1.736,17 |
3.472,34 |
II |
1.642,38 |
3.284,75 |
|
I |
1.553,42 |
3.106,84 |
|
C |
VI |
1.534,60 |
3.069,20 |
V |
1.498,47 |
2.996,93 |
|
IV |
1.465,19 |
2.930,38 |
|
III |
1.429,60 |
2.859,19 |
|
II |
1.396,66 |
2.793,32 |
|
I |
1.364,69 |
2.729,37 |
|
B |
VI |
1.333,65 |
2.667,30 |
V |
1.303,53 |
2.607,05 |
|
IV |
1.274,27 |
2.548,53 |
|
III |
1.245,85 |
2.491,70 |
|
II |
1.218,23 |
2.436,46 |
|
I |
1.191,52 |
2.383,04 |
|
A |
V |
1.165,53 |
2.331,06 |
IV |
1.140,29 |
2.280,57 |
|
III |
1.002,10 |
2.004,20 |
|
II |
981,50 |
1.963,00 |
|
I |
961,52 |
1.923,04 |
c) Cargos de Nível Intermediário
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO A PARTIR DE 1o DE AGOSTO DE 2006 |
ESPECIAL |
III |
1.980,67 |
II |
1.845,04 |
|
I |
1.775,42 |
|
C |
VI |
1.708,64 |
V |
1.697,67 |
|
IV |
1.634,40 |
|
III |
1.573,67 |
|
II |
1.515,42 |
|
I |
1.459,27 |
|
B |
VI |
1.406,52 |
V |
1.355,65 |
|
IV |
1.306,80 |
|
III |
1.279,49 |
|
II |
1.260,30 |
|
I |
1.241,97 |
|
A |
V |
1.224,40 |
IV |
1.207,55 |
|
III |
1.139,12 |
|
II |
1.125,79 |
|
I |
1.113,02 |
d) Cargos de Nível Auxiliar
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO A PARTIR DE 1o DE AGOSTO DE 2006 |
ESPECIAL |
III |
1.191,15 |
II |
1.140,86 |
|
I |
1.123,24 |
|
C |
VI |
1.106,55 |
V |
1.090,61 |
|
IV |
1.075,50 |
|
III |
1.061,07 |
|
II |
1.047,38 |
|
I |
1.034,42 |
|
B |
VI |
1.022,08 |
V |
1.010,31 |
|
IV |
999,14 |
|
III |
988,57 |
|
II |
978,47 |
|
I |
968,86 |
|
A |
V |
959,71 |
IV |
951,05 |
|
III |
923,23 |
|
II |
916,23 |
|
I |
909,57 |
ANEXO XIV
(Redação dada Incluído pela Medida Provisória nº 441, de 2008)
TABELA DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS DOS PLANOS ESPECIAIS DE CARGOS
REFERIDOS NO ART. 30
a) Vencimento básico dos cargos de nível superior, exceto o de Médico
|
|
|
|
||
|
||||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
b) Vencimento básico dos cargos de Médico
Tabela I: Jornada de trabalho de 40 horas semanais
|
CLASSE |
|
|
||
|
||||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Tabela II: Jornada de trabalho de 20 horas semanais
|
|
|
|
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
c) Vencimento básico dos cargos de nível intermediário
|
|
|
|
||
|
||||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
d) Vencimento básico dos cargos de nível auxiliar
|
|
|
||
|
||||
|
|
|
||
|
III |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ANEXO XIV
(Redação dada pela Lei nº 11.907, de 2009)
TABELA DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS
DOS PLANOS ESPECIAIS
DE CARGOS REFERIDOS NO
ART. 30 DA LEI No
11.357, DE 19 DE OUTUBRO DE 2006.
a) Vencimento básico dos cargos de nível superior, exceto o de Médico
Em R$
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
b) Vencimento básico dos cargos de Médico
Tabela I: Jornada de trabalho de 40
horas semanais
Em R$
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Tabela II: Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
c) Vencimento básico dos cargos de nível intermediário
Em R$
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
d) Vencimento básico dos cargos de nível auxiliar
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
(Redação dada pela Medida Provisória nº 632, de 2013)
TABELA DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS DOS PLANOS ESPECIAIS DE CARGOS REFERIDOS NO ART. 30 DA LEI No 11.357, DE 19 DE OUTUBRO DE 2006.
a) Vencimento básico dos cargos de nível superior, exceto o de Médico
Em R$
CLASSE
|
PADRÃO
|
VENCIMENTO BÁSICO |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
||
ESPECIAL
|
III |
6.065,50 |
6.903,99 |
7.249,19 |
II |
5.946,57 |
6.768,62 |
7.107,05 |
|
I |
5.829,97 |
6.635,90 |
6.967,69 |
|
C
|
VI |
5.660,17 |
6.442,62 |
6.764,76 |
V |
5.549,19 |
6.316,30 |
6.632,12 |
|
IV |
5.440,38 |
6.192,45 |
6.502,07 |
|
III |
5.333,71 |
6.071,04 |
6.374,59 |
|
II |
5.229,13 |
5.952,00 |
6.249,60 |
|
I |
5.126,60 |
5.835,29 |
6.127,06 |
|
B
|
VI |
4.977,28 |
5.665,33 |
5.948,60 |
V |
4.879,69 |
5.554,25 |
5.831,96 |
|
IV |
4.784,01 |
5.445,35 |
5.717,61 |
|
III |
4.690,21 |
5.338,58 |
5.605,51 |
|
II |
4.598,25 |
5.233,91 |
5.495,60 |
|
I |
4.508,09 |
5.131,28 |
5.387,85 |
|
A
|
V |
4.376,79 |
4.981,83 |
5.230,92 |
IV |
4.290,97 |
4.884,15 |
5.128,36 |
|
III |
4.206,83 |
4.788,38 |
5.027,80 |
|
II |
4.124,34 |
4.694,48 |
4.929,21 |
|
I |
4.043,47 |
4.602,43 |
4.832,56 |
b) Vencimento básico dos cargos de Médico
Tabela I: Jornada de trabalho de 40 horas semanais
Em R$
CLASSE
|
PADRÃO
|
VENCIMENTO BÁSICO |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
||
ESPECIAL
|
III |
6.065,50 |
6.903,99 |
7.249,19 |
II |
5.946,57 |
6.768,62 |
7.107,05 |
|
I |
5.829,97 |
6.635,90 |
6.967,69 |
|
C
|
VI |
5.660,17 |
6.442,62 |
6.764,76 |
V |
5.549,19 |
6.316,30 |
6.632,12 |
|
IV |
5.440,38 |
6.192,45 |
6.502,07 |
|
III |
5.333,71 |
6.071,04 |
6.374,59 |
|
II |
5.229,13 |
5.952,00 |
6.249,60 |
|
I |
5.126,60 |
5.835,29 |
6.127,06 |
|
B
|
VI |
4.977,28 |
5.665,33 |
5.948,60 |
V |
4.879,69 |
5.554,25 |
5.831,96 |
|
IV |
4.784,01 |
5.445,35 |
5.717,61 |
|
III |
4.690,21 |
5.338,58 |
5.605,51 |
|
II |
4.598,25 |
5.233,91 |
5.495,60 |
|
I |
4.508,09 |
5.131,28 |
5.387,85 |
|
A
|
V |
4.376,79 |
4.981,83 |
5.230,92 |
IV |
4.290,97 |
4.884,15 |
5.128,36 |
|
III |
4.206,83 |
4.788,38 |
5.027,80 |
|
II |
4.124,34 |
4.694,48 |
4.929,21 |
|
I |
4.043,47 |
4.602,43 |
4.832,56 |
Tabela II: Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
CLASSE
|
PADRÃO
|
VENCIMENTO BÁSICO |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
||
ESPECIAL
|
III |
3.032,75 |
3.451,99 |
3.624,59 |
II |
2.973,29 |
3.384,31 |
3.553,52 |
|
I |
2.914,99 |
3.317,95 |
3.483,85 |
|
C
|
VI |
2.830,09 |
3.221,31 |
3.382,38 |
V |
2.774,60 |
3.158,15 |
3.316,06 |
|
IV |
2.720,19 |
3.096,23 |
3.251,04 |
|
III |
2.666,86 |
3.035,52 |
3.187,29 |
|
II |
2.614,57 |
2.976,00 |
3.124,80 |
|
I |
2.563,30 |
2.917,65 |
3.063,53 |
|
B
|
VI |
2.488,64 |
2.832,67 |
2.974,30 |
V |
2.439,85 |
2.777,13 |
2.915,98 |
|
IV |
2.392,01 |
2.722,67 |
2.858,81 |
|
III |
2.345,11 |
2.669,29 |
2.802,75 |
|
II |
2.299,13 |
2.616,95 |
2.747,80 |
|
I |
2.254,05 |
2.565,64 |
2.693,92 |
|
A
|
V |
2.188,40 |
2.490,92 |
2.615,46 |
IV |
2.145,49 |
2.442,07 |
2.564,18 |
|
III |
2.103,42 |
2.394,19 |
2.513,90 |
|
II |
2.062,17 |
2.347,24 |
2.464,60 |
|
I |
2.021,74 |
2.301,22 |
2.416,28 |
c) Vencimento básico dos cargos de nível intermediário
Em R$
CLASSE
|
PADRÃO
|
VENCIMENTO BÁSICO |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
||
ESPECIAL
|
III |
3.485,26 |
3.967,06 |
4.165,41 |
II |
3.390,33 |
3.859,00 |
4.051,96 |
|
I |
3.297,99 |
3.753,90 |
3.941,59 |
|
C
|
VI |
3.140,94 |
3.575,14 |
3.753,90 |
V |
3.055,39 |
3.477,76 |
3.651,65 |
|
IV |
2.972,17 |
3.383,04 |
3.552,19 |
|
III |
2.891,22 |
3.290,90 |
3.455,44 |
|
II |
2.812,47 |
3.201,26 |
3.361,33 |
|
I |
2.735,87 |
3.114,07 |
3.269,78 |
|
B
|
VI |
2.605,59 |
2.965,78 |
3.114,07 |
V |
2.534,62 |
2.885,00 |
3.029,25 |
|
IV |
2.465,58 |
2.806,42 |
2.946,74 |
|
III |
2.398,42 |
2.729,97 |
2.866,47 |
|
II |
2.333,09 |
2.655,61 |
2.788,39 |
|
I |
2.269,54 |
2.583,28 |
2.712,44 |
|
A
|
V |
2.161,47 |
2.460,27 |
2.583,28 |
IV |
2.102,60 |
2.393,26 |
2.512,92 |
|
III |
2.045,33 |
2.328,07 |
2.444,48 |
|
II |
1.989,62 |
2.264,66 |
2.377,90 |
|
I |
1.935,43 |
2.202,98 |
2.313,13 |
d) Vencimento básico dos cargos de nível auxiliar
Em R$
CLASSE
|
PADRÃO
|
VENCIMENTO BÁSICO |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
||
ESPECIAL
|
III |
1.341,02 |
1.526,40 |
1.602,72 |
II |
1.308,31 |
1.489,17 |
1.563,63 |
|
I |
1.276,40 |
1.452,85 |
1.525,49 |
ANEXO XIV
(Redação dada pela Lei
nº 12.998, de 2014)
TABELA DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS DOS PLANOS ESPECIAIS DE CARGOS REFERIDOS NO ART. 30 DA Lei no 11.357, DE 19 DE OUTUBRO DE 2006.
a) Vencimento básico dos cargos de nível superior, exceto o de Médico
Em R$
|
|
VENCIMENTO BÁSICO |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
|
III |
6.065,50 |
6.903,99 |
7.249,19 |
ESPECIAL |
II |
5.946,57 |
6.768,62 |
7.107,05 |
|
I |
5.829,97 |
6.635,90 |
6.967,69 |
|
VI |
5.660,17 |
6.442,62 |
6.764,76 |
|
V |
5.549,19 |
6.316,30 |
6.632,12 |
C |
IV |
5.440,38 |
6.192,45 |
6.502,07 |
|
III |
5.333,71 |
6.071,04 |
6.374,59 |
|
II |
5.229,13 |
5.952,00 |
6.249,60 |
|
I |
5.126,60 |
5.835,29 |
6.127,06 |
|
VI |
4.977,28 |
5.665,33 |
5.948,60 |
|
V |
4.879,69 |
5.554,25 |
5.831,96 |
B |
IV |
4.784,01 |
5.445,35 |
5.717,61 |
|
III |
4.690,21 |
5.338,58 |
5.605,51 |
|
II |
4.598,25 |
5.233,91 |
5.495,60 |
|
I |
4.508,09 |
5.131,28 |
5.387,85 |
|
V |
4.376,79 |
4.981,83 |
5.230,92 |
|
IV |
4.290,97 |
4.884,15 |
5.128,36 |
A |
III |
4.206,83 |
4.788,38 |
5.027,80 |
|
II |
4.124,34 |
4.694,48 |
4.929,21 |
|
I |
4.043,47 |
4.602,43 |
4.832,56 |
b) Vencimento básico dos cargos de Médico
Tabela I: Jornada de trabalho de 40 horas semanais
Em R$
|
|
VENCIMENTO BÁSICO |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
|
III |
6.065,50 |
6.903,99 |
7.249,19 |
ESPECIAL |
II |
5.946,57 |
6.768,62 |
7.107,05 |
|
I |
5.829,97 |
6.635,90 |
6.967,69 |
|
VI |
5.660,17 |
6.442,62 |
6.764,76 |
|
V |
5.549,19 |
6.316,30 |
6.632,12 |
C |
IV |
5.440,38 |
6.192,45 |
6.502,07 |
|
III |
5.333,71 |
6.071,04 |
6.374,59 |
|
II |
5.229,13 |
5.952,00 |
6.249,60 |
|
I |
5.126,60 |
5.835,29 |
6.127,06 |
|
VI |
4.977,28 |
5.665,33 |
5.948,60 |
|
V |
4.879,69 |
5.554,25 |
5.831,96 |
B |
IV |
4.784,01 |
5.445,35 |
5.717,61 |
|
III |
4.690,21 |
5.338,58 |
5.605,51 |
|
II |
4.598,25 |
5.233,91 |
5.495,60 |
|
I |
4.508,09 |
5.131,28 |
5.387,85 |
|
V |
4.376,79 |
4.981,83 |
5.230,92 |
|
IV |
4.290,97 |
4.884,15 |
5.128,36 |
A |
III |
4.206,83 |
4.788,38 |
5.027,80 |
|
II |
4.124,34 |
4.694,48 |
4.929,21 |
|
I |
4.043,47 |
4.602,43 |
4.832,56 |
Tabela II: Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
|
|
VENCIMENTO BÁSICO |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
|
III |
3.032,75 |
3.451,99 |
3.624,59 |
ESPECIAL |
II |
2.973,29 |
3.384,31 |
3.553,52 |
|
I |
2.914,99 |
3.317,95 |
3.483,85 |
|
VI |
2.830,09 |
3.221,31 |
3.382,38 |
|
V |
2.774,60 |
3.158,15 |
3.316,06 |
C |
IV |
2.720,19 |
3.096,23 |
3.251,04 |
|
III |
2.666,86 |
3.035,52 |
3.187,29 |
|
II |
2.614,57 |
2.976,00 |
3.124,80 |
|
I |
2.563,30 |
2.917,65 |
3.063,53 |
|
VI |
2.488,64 |
2.832,67 |
2.974,30 |
|
V |
2.439,85 |
2.777,13 |
2.915,98 |
B |
IV |
2.392,01 |
2.722,67 |
2.858,81 |
|
III |
2.345,11 |
2.669,29 |
2.802,75 |
|
II |
2.299,13 |
2.616,95 |
2.747,80 |
|
I |
2.254,05 |
2.565,64 |
2.693,92 |
|
V |
2.188,40 |
2.490,92 |
2.615,46 |
|
IV |
2.145,49 |
2.442,07 |
2.564,18 |
A |
III |
2.103,42 |
2.394,19 |
2.513,90 |
|
II |
2.062,17 |
2.347,24 |
2.464,60 |
|
I |
2.021,74 |
2.301,22 |
2.416,28 |
c) Vencimento básico dos cargos de nível intermediário
Em R$
|
|
VENCIMENTO BÁSICO |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
|
III |
3.485,26 |
3.967,06 |
4.165,41 |
ESPECIAL |
II |
3.390,33 |
3.859,00 |
4.051,96 |
|
I |
3.297,99 |
3.753,90 |
3.941,59 |
|
VI |
3.140,94 |
3.575,14 |
3.753,90 |
|
V |
3.055,39 |
3.477,76 |
3.651,65 |
C |
IV |
2.972,17 |
3.383,04 |
3.552,19 |
|
III |
2.891,22 |
3.290,90 |
3.455,44 |
|
II |
2.812,47 |
3.201,26 |
3.361,33 |
|
I |
2.735,87 |
3.114,07 |
3.269,78 |
|
VI |
2.605,59 |
2.965,78 |
3.114,07 |
|
V |
2.534,62 |
2.885,00 |
3.029,25 |
B |
IV |
2.465,58 |
2.806,42 |
2.946,74 |
|
III |
2.398,42 |
2.729,97 |
2.866,47 |
|
II |
2.333,09 |
2.655,61 |
2.788,39 |
|
I |
2.269,54 |
2.583,28 |
2.712,44 |
|
V |
2.161,47 |
2.460,27 |
2.583,28 |
|
IV |
2.102,60 |
2.393,26 |
2.512,92 |
A |
III |
2.045,33 |
2.328,07 |
2.444,48 |
|
II |
1.989,62 |
2.264,66 |
2.377,90 |
|
I |
1.935,43 |
2.202,98 |
2.313,13 |
d) Vencimento básico dos cargos de nível auxiliar
Em R$
|
|
VENCIMENTO BÁSICO |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
|
III |
1.341,02 |
1.526,40 |
1.602,72 |
ESPECIAL |
II |
1.308,31 |
1.489,17 |
1.563,63 |
|
I |
1.276,40 |
1.452,85 |
1.525,49 |
ANEXO XIV
(Redação dada
pela Lei 13.326, de 2016)
(Produção de efeito)
TABELA DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS DOS PLANOS ESPECIAIS DE CARGOS REFERIDOS NO ART. 30
a) Vencimento básico dos cargos de nível superior, exceto o de MédicoEm R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
||
ESPECIAL |
III |
7.249,19 |
7.647,90 |
11.243,22 |
II |
7.107,05 |
7.497,94 |
11.066,11 |
|
I |
6.967,69 |
7.350,91 |
10.891,90 |
|
C |
VI |
6.764,76 |
7.136,82 |
10.636,79 |
V |
6.632,12 |
6.996,89 |
10.470,73 |
|
IV |
6.502,07 |
6.859,68 |
10.306,67 |
|
III |
6.374,59 |
6.725,19 |
10.146,08 |
|
II |
6.249,60 |
6.593,33 |
9.987,42 |
|
I |
6.127,06 |
6.464,05 |
9.830,66 |
|
B |
VI |
5.948,60 |
6.275,77 |
9.602,61 |
V |
5.831,96 |
6.152,72 |
9.366,63 |
|
IV |
5.717,61 |
6.032,08 |
9.136,84 |
|
III |
5.605,51 |
5.913,81 |
8.913,21 |
|
II |
5.495,60 |
5.797,86 |
8.693,48 |
|
I |
5.387,85 |
5.684,18 |
8.481,30 |
|
A |
V |
5.230,92 |
5.518,62 |
8.283,91 |
IV |
5.128,36 |
5.410,42 |
8.080,90 |
|
III |
5.027,80 |
5.304,33 |
7.883,85 |
|
II |
4.929,21 |
5.200,32 |
7.691,27 |
|
I |
4.832,56 |
5.098,35 |
7.503,14 |
b) Vencimento básico dos cargos de Médico
Tabela I: Jornada de trabalho de 40 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
||
ESPECIAL |
III |
7.249,19 |
7.647,90 |
11.243,22 |
II |
7.107,05 |
7.497,94 |
11.066,11 |
|
I |
6.967,69 |
7.350,91 |
10.891,90 |
|
C |
VI |
6.764,76 |
7.136,82 |
10.636,79 |
V |
6.632,12 |
6.996,89 |
10.470,73 |
|
IV |
6.502,07 |
6.859,68 |
10.306,67 |
|
III |
6.374,59 |
6.725,19 |
10.146,08 |
|
II |
6.249,60 |
6.593,33 |
9.987,42 |
|
I |
6.127,06 |
6.464,05 |
9.830,66 |
|
B |
VI |
5.948,60 |
6.275,77 |
9.602,61 |
V |
5.831,96 |
6.152,72 |
9.366,63 |
|
IV |
5.717,61 |
6.032,08 |
9.136,84 |
|
III |
5.605,51 |
5.913,81 |
8.913,21 |
|
II |
5.495,60 |
5.797,86 |
8.693,48 |
|
I |
5.387,85 |
5.684,18 |
8.481,30 |
|
A |
V |
5.230,92 |
5.518,62 |
8.283,91 |
IV |
5.128,36 |
5.410,42 |
8.080,90 |
|
III |
5.027,80 |
5.304,33 |
7.883,85 |
|
II |
4.929,21 |
5.200,32 |
7.691,27 |
|
I |
4.832,56 |
5.098,35 |
7.503,14 |
Tabela II: Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
||
ESPECIAL |
III |
3.624,59 |
3.823,95 |
5.621,61 |
II |
3.553,52 |
3.748,97 |
5.533,06 |
|
I |
3.483,85 |
3.675,46 |
5.445,95 |
|
C |
VI |
3.382,38 |
3.568,41 |
5.318,39 |
V |
3.316,06 |
3.498,44 |
5.235,36 |
|
IV |
3.251,04 |
3.429,84 |
5.153,34 |
|
III |
3.187,29 |
3.362,60 |
5.073,04 |
|
II |
3.124,80 |
3.296,66 |
4.993,71 |
|
I |
3.063,53 |
3.232,02 |
4.915,33 |
|
B |
VI |
2.974,30 |
3.137,89 |
4.801,30 |
V |
2.915,98 |
3.076,36 |
4.683,32 |
|
IV |
2.858,81 |
3.016,04 |
4.568,42 |
|
III |
2.802,75 |
2.956,91 |
4.456,60 |
|
II |
2.747,80 |
2.898,93 |
4.346,74 |
|
I |
2.693,92 |
2.842,09 |
4.240,65 |
|
A |
V |
2.615,46 |
2.759,31 |
4.141,95 |
IV |
2.564,18 |
2.705,21 |
4.040,45 |
|
III |
2.513,90 |
2.652,16 |
3.941,93 |
|
II |
2.464,60 |
2.600,16 |
3.845,64 |
|
I |
2.416,28 |
2.549,18 |
3.751,57 |
c) Vencimento básico dos cargos de nível intermediário
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
||
ESPECIAL |
III |
4.165,41 |
4.394,51 |
6.459,55 |
II |
4.051,96 |
4.274,82 |
6.299,55 |
|
I |
3.941,59 |
4.158,38 |
6.142,67 |
|
C |
VI |
3.753,90 |
3.960,36 |
5.864,10 |
V |
3.651,65 |
3.852,49 |
5.718,66 |
|
IV |
3.552,19 |
3.747,56 |
5.576,12 |
|
III |
3.455,44 |
3.645,49 |
5.438,62 |
|
II |
3.361,33 |
3.546,20 |
5.303,17 |
|
I |
3.269,78 |
3.449,62 |
5.171,91 |
|
B |
VI |
3.114,07 |
3.285,34 |
4.937,25 |
V |
3.029,25 |
3.195,86 |
4.798,71 |
|
IV |
2.946,74 |
3.108,81 |
4.663,44 |
|
III |
2.866,47 |
3.024,13 |
4.531,37 |
|
II |
2.788,39 |
2.941,75 |
4.403,20 |
|
I |
2.712,44 |
2.861,62 |
4.278,89 |
|
A |
V |
2.583,28 |
2.725,36 |
4.086,13 |
IV |
2.512,92 |
2.651,13 |
3.970,57 |
|
III |
2.444,48 |
2.578,93 |
3.857,96 |
|
II |
2.377,90 |
2.508,68 |
3.749,00 |
|
I |
2.313,13 |
2.440,35 |
3.643,65 |
d) Vencimento básico dos cargos de nível auxiliar
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
||
ESPECIAL |
III |
1.602,72 |
1.690,87 |
2.320,30 |
II |
1.563,63 |
1.649,63 |
2.268,67 |
|
I |
1.525,49 |
1.609,39 |
2.218,52 |
TABELA DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS DOS PLANOS ESPECIAIS DE CARGOS REFERIDOS NO ART. 30
a) Vencimento básico dos cargos de nível superior, exceto o de Médico:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
12.255,11 |
II |
12.062,06 |
|
I |
11.872,17 |
|
C |
VI |
11.594,10 |
V |
11.413,10 |
|
IV |
11.234,27 |
|
III |
11.059,23 |
|
II |
10.886,29 |
|
I |
10.715,42 |
|
B |
VI |
10.466,84 |
V |
10.209,63 |
|
IV |
9.959,16 |
|
III |
9.715,40 |
|
II |
9.475,89 |
|
I |
9.244,62 |
|
A |
V |
9.029,46 |
IV |
8.808,18 |
|
III |
8.593,40 |
|
II |
8.383,48 |
|
I |
8.178,42 |
b) Vencimento básico dos cargos de Médico:
Tabela I - Jornada de trabalho de 40 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
12.255,11 |
II |
12.062,06 |
|
I |
11.872,17 |
|
C |
VI |
11.594,10 |
V |
11.413,10 |
|
IV |
11.234,27 |
|
III |
11.059,23 |
|
II |
10.886,29 |
|
I |
10.715,42 |
|
B |
VI |
10.466,84 |
V |
10.209,63 |
|
IV |
9.959,16 |
|
III |
9.715,40 |
|
II |
9.475,89 |
|
I |
9.244,62 |
|
A |
V |
9.029,46 |
IV |
8.808,18 |
|
III |
8.593,40 |
|
II |
8.383,48 |
|
I |
8.178,42 |
Tabela II - Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
6.127,55 |
II |
6.031,04 |
|
I |
5.936,09 |
|
C |
VI |
5.797,05 |
V |
5.706,54 |
|
IV |
5.617,14 |
|
III |
5.529,61 |
|
II |
5.443,14 |
|
I |
5.357,71 |
|
B |
VI |
5.233,42 |
V |
5.104,82 |
|
IV |
4.979,58 |
|
III |
4.857,69 |
|
II |
4.737,95 |
|
I |
4.622,31 |
|
A |
V |
4.514,73 |
IV |
4.404,09 |
|
III |
4.296,70 |
|
II |
4.191,75 |
|
I |
4.089,21 |
c) Vencimento básico dos cargos de nível intermediário:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
7.040,91 |
II |
6.866,51 |
|
I |
6.695,51 |
|
C |
VI |
6.391,87 |
V |
6.233,34 |
|
IV |
6.077,97 |
|
III |
5.928,10 |
|
II |
5.780,46 |
|
I |
5.637,38 |
|
B |
VI |
5.381,60 |
V |
5.230,59 |
|
IV |
5.083,15 |
|
III |
4.939,19 |
|
II |
4.799,49 |
|
I |
4.663,99 |
|
A |
V |
4.453,88 |
IV |
4.327,92 |
|
III |
4.205,18 |
|
II |
4.086,41 |
|
I |
3.971,58 |
d) Vencimento básico dos cargos de nível auxiliar:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
2.529,13 |
II |
2.472,85 |
|
I |
2.418,19 |
(Redação dada pela Lei nº 14.673, de 2023) Produção de efeitos
TABELA DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS DOS PLANOS ESPECIAIS DE CARGOS REFERIDOS NO ART. 30
a) Vencimento básico dos cargos de nível superior, exceto o de Médico:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
12.255,11 |
II |
12.062,06 |
|
I |
11.872,17 |
|
C |
VI |
11.594,10 |
V |
11.413,10 |
|
IV |
11.234,27 |
|
III |
11.059,23 |
|
II |
10.886,29 |
|
I |
10.715,42 |
|
B |
VI |
10.466,84 |
V |
10.209,63 |
|
IV |
9.959,16 |
|
III |
9.715,40 |
|
II |
9.475,89 |
|
I |
9.244,62 |
|
A |
V |
9.029,46 |
IV |
8.808,18 |
|
III |
8.593,40 |
|
II |
8.383,48 |
|
I |
8.178,42 |
b) Vencimento básico dos cargos de Médico:
Tabela I – Jornada de trabalho de 40 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
12.255,11 |
II |
12.062,06 |
|
I |
11.872,17 |
|
C |
VI |
11.594,10 |
V |
11.413,10 |
|
IV |
11.234,27 |
|
III |
11.059,23 |
|
II |
10.886,29 |
|
I |
10.715,42 |
|
B |
VI |
10.466,84 |
V |
10.209,63 |
|
IV |
9.959,16 |
|
III |
9.715,40 |
|
II |
9.475,89 |
|
I |
9.244,62 |
|
A |
V |
9.029,46 |
IV |
8.808,18 |
|
III |
8.593,40 |
|
II |
8.383,48 |
|
I |
8.178,42 |
Tabela II – Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
6.127,55 |
II |
6.031,04 |
|
I |
5.936,09 |
|
C |
VI |
5.797,05 |
V |
5.706,54 |
|
IV |
5.617,14 |
|
III |
5.529,61 |
|
II |
5.443,14 |
|
I |
5.357,71 |
|
B |
VI |
5.233,42 |
V |
5.104,82 |
|
IV |
4.979,58 |
|
III |
4.857,69 |
|
II |
4.737,95 |
|
I |
4.622,31 |
|
A |
V |
4.514,73 |
IV |
4.404,09 |
|
III |
4.296,70 |
|
II |
4.191,75 |
|
I |
4.089,21 |
c) Vencimento básico dos cargos de nível intermediário:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
7.040,91 |
II |
6.866,51 |
|
I |
6.695,51 |
|
C |
VI |
6.391,87 |
V |
6.233,34 |
|
IV |
6.077,97 |
|
III |
5.928,10 |
|
II |
5.780,46 |
|
I |
5.637,38 |
|
B |
VI |
5.381,60 |
V |
5.230,59 |
|
IV |
5.083,15 |
|
III |
4.939,19 |
|
II |
4.799,49 |
|
I |
4.663,99 |
|
A |
V |
4.453,88 |
IV |
4.327,92 |
|
III |
4.205,18 |
|
II |
4.086,41 |
|
I |
3.971,58 |
d) Vencimento básico dos cargos de nível auxiliar:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
2.529,13 |
II |
2.472,85 |
|
I |
2.418,19 |
ANEXO XIV-A
(Incluído pela Medida Provisória nº 441, de 2008)
ESTRUTURA DOS CARGOS DE NÍVEL AUXILIAR DOS PLANOS ESPECIAIS DE CARGOS DAS
AGÊNCIAS REGULADORAS
A
PARTIR DE 1o DE JULHO DE 2008
|
|
|
|
|
|
|
||
|
ANEXO XIV-A
(Incluído pela Lei nº 11.907, de 2009)
ESTRUTURA DOS CARGOS DE NÍVEL AUXILIAR DOS PLANOS ESPECIAIS DE
CARGOS DAS AGÊNCIAS REGULADORAS
A PARTIR DE 1o DE JULHO DE 2008
CARGO |
CLASSE |
PADRÃO |
Cargos de nível auxiliar dos Planos |
|
III |
Especiais de Cargos das Agências |
ESPECIAL |
II |
Reguladoras |
|
I |
ANEXO XIV-B
(Incluído pela Medida Provisória nº 441, de 2008)
TABELA DE CORRELAÇÃO DOS CARGOS DE NÍVEL AUXILIAR DOS PLANOS ESPECIAIS DE
CARGOS DAS AGÊNCIAS REGULADORAS
A PARTIR
DE 1o
DE JULHO DE 2008
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
||||
|
|
||||
|
|||||
|
|||||
|
|||||
|
|||||
|
|||||
|
|
||||
|
|||||
|
|||||
|
|||||
|
|||||
|
|||||
|
|
||||
|
|||||
|
|||||
|
|||||
|
ANEXO
XIV-B
(Incluído pela Lei nº 11.907, de 2009)
TABELA DE CORRELAÇÃO DOS CARGOS DE NÍVEL AUXILIAR DOS
PLANOS ESPECIAIS DE CARGOS DAS AGÊNCIAS REGULADORAS
A PARTIR DE 1o DE JULHO DE 2008
SITUAÇÃO ATUAL |
SITUAÇÃO NOVA |
||||
CARGOS |
CLASSE |
PADRÃO |
PADRÃO |
CLASSE |
CARGOS |
|
III |
III |
|
||
|
A |
II |
II |
|
|
|
|
I |
|
|
|
|
|
VI |
|
|
|
|
|
V |
|
|
|
|
B |
IV |
|
Cargos de nível |
|
|
III |
|
auxiliar |
||
Cargos de nível auxiliar dos |
|
II |
|
dos Planos |
|
Planos Especiais de Cargos |
|
I |
|
ESPECIAL |
Especiais de |
das Agências Reguladoras |
|
VI |
I |
Cargos das |
|
|
V |
|
Agências |
||
C |
IV |
|
Reguladoras |
||
|
III |
|
|
||
|
|
II |
|
|
|
|
|
I |
|
|
|
|
|
V |
|
|
|
|
|
IV |
|
|
|
|
D |
III |
|
|
|
|
|
II |
|
|
|
|
|
I |
|
|
ANEXO XIV-C
(Incluído pela Medida Provisória nº 441, de 2008)
VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DOS PLANOS ESPECIAIS DE CARGOS DAS AGÊNCIAS REGULADORAS – GDPCAR, DEVIDA AOS SERVIDORES DE QUE TRATA O ART. 30 DESTA LEI
a) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível superior, exceto o de Médico
|
|
|
|
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE | ||||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
b) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de Médico
Tabela I: Jornada de trabalho de 40 horas semanais
|
|
|
|
||
|
||||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Tabela II: Jornada de trabalho de 20 horas semanais
|
|
|
|
||
|
||||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
c) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível intermediário
|
|
|
|
||
|
||||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
d) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível auxiliar
|
|
|
|
||
|
||||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ANEXO XIV-C
(Incluído pela Lei nº 11.907, de 2009)
VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE
DESEMPENHO DOS PLANOS
ESPECIAIS DE CARGOS DAS AGÊNCIAS
REGULADORAS – GDPCAR, DEVIDA AOS SERVIDORES DE QUE TRATA O ART. 30 DESTA
LEI
a) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos
de nível superior, exceto o de Médico
Em R$
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
b) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos
de Médico
Tabela I: Jornada de trabalho de 40
horas semanais
Em R$
|
||||
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Tabela II: Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
|
||||
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
c) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível
intermediário
Em R$
|
||||
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
d) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível auxiliar
Em R$
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ANEXO
XIV-C
(Redação dada
pela Medida Provisória nº 632, de 2013)
VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DOS PLANOS ESPECIAIS DE CARGOS DAS AGÊNCIAS REGULADORAS - GDPCAR, DEVIDA AOS CARGOS REFERIDOS NO ART. 30
a) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível superior, exceto o de Médico
Em R$
CLASSE
|
PADRÃO
|
VALOR DO PONTO DA GDPCAR |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
||
ESPECIAL |
III |
60,66 |
69,05 |
72,50 |
II |
59,94 |
68,23 |
71,64 |
|
I |
59,23 |
67,42 |
70,79 |
|
C |
VI |
58,18 |
66,22 |
69,53 |
V |
57,49 |
65,44 |
68,71 |
|
IV |
56,81 |
64,66 |
67,90 |
|
III |
56,14 |
63,90 |
67,10 |
|
II |
55,47 |
63,14 |
66,30 |
|
I |
54,81 |
62,39 |
65,51 |
|
B |
VI |
53,84 |
61,28 |
64,35 |
V |
52,27 |
59,50 |
62,47 |
|
IV |
50,75 |
57,77 |
60,65 |
|
III |
49,27 |
56,08 |
58,89 |
|
II |
47,83 |
54,44 |
57,16 |
|
I |
46,44 |
52,86 |
55,50 |
|
A |
V |
45,62 |
51,93 |
54,52 |
IV |
44,29 |
50,41 |
52,93 |
|
III |
43,00 |
48,94 |
51,39 |
|
II |
41,75 |
47,52 |
49,90 |
|
I |
40,53 |
46,13 |
48,44 |
b) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de Médico
Tabela I: Jornada de trabalho de 40 horas semanais
Em R$
CLASSE
|
PADRÃO
|
VALOR DO PONTO DA GDPCAR |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
||
ESPECIAL |
III |
60,66 |
69,05 |
72,50 |
II |
59,94 |
68,23 |
71,64 |
|
I |
59,23 |
67,42 |
70,79 |
|
C |
VI |
58,18 |
66,22 |
69,53 |
V |
57,49 |
65,44 |
68,71 |
|
IV |
56,81 |
64,66 |
67,90 |
|
III |
56,14 |
63,90 |
67,10 |
|
II |
55,47 |
63,14 |
66,30 |
|
I |
54,81 |
62,39 |
65,51 |
|
B |
VI |
53,84 |
61,28 |
64,35 |
V |
52,27 |
59,50 |
62,47 |
|
IV |
50,75 |
57,77 |
60,65 |
|
III |
49,27 |
56,08 |
58,89 |
|
II |
47,83 |
54,44 |
57,16 |
|
I |
46,44 |
52,86 |
55,50 |
|
A |
V |
45,62 |
51,93 |
54,52 |
IV |
44,29 |
50,41 |
52,93 |
|
III |
43,00 |
48,94 |
51,39 |
|
II |
41,75 |
47,52 |
49,90 |
|
I |
40,53 |
46,13 |
48,44 |
Tabela II: Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
CLASSE
|
PADRÃO
|
VALOR DO PONTO DA GDPCAR |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
||
ESPECIAL |
III |
30,33 |
34,53 |
36,25 |
II |
29,97 |
34,12 |
35,82 |
|
I |
29,62 |
33,71 |
35,40 |
|
C |
VI |
29,09 |
33,11 |
34,77 |
V |
28,75 |
32,72 |
34,36 |
|
IV |
28,41 |
32,33 |
33,95 |
|
III |
28,07 |
31,95 |
33,55 |
|
II |
27,74 |
31,57 |
33,15 |
|
I |
27,41 |
31,20 |
32,76 |
|
B |
VI |
26,92 |
30,64 |
32,18 |
V |
26,14 |
29,75 |
31,24 |
|
IV |
25,38 |
28,89 |
30,33 |
|
III |
24,64 |
28,04 |
29,45 |
|
II |
23,92 |
27,22 |
28,58 |
|
I |
23,22 |
26,43 |
27,75 |
|
A |
V |
22,81 |
25,97 |
27,26 |
IV |
22,15 |
25,21 |
26,47 |
|
III |
21,50 |
24,47 |
25,70 |
|
II |
20,88 |
23,76 |
24,95 |
|
I |
20,27 |
23,07 |
24,22 |
c) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível intermediário
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPCAR |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
||
ESPECIAL |
III |
34,85 |
39,67 |
41,65 |
II |
34,07 |
38,78 |
40,72 |
|
I |
33,30 |
37,90 |
39,80 |
|
C |
VI |
31,87 |
36,28 |
38,09 |
V |
31,15 |
35,46 |
37,23 |
|
IV |
30,45 |
34,66 |
36,39 |
|
III |
29,77 |
33,89 |
35,58 |
|
II |
29,10 |
33,12 |
34,78 |
|
I |
28,45 |
32,38 |
34,00 |
|
B |
VI |
27,22 |
30,98 |
32,53 |
V |
26,43 |
30,08 |
31,59 |
|
IV |
25,66 |
29,21 |
30,67 |
|
III |
24,91 |
28,35 |
29,77 |
|
II |
24,18 |
27,52 |
28,90 |
|
I |
23,48 |
26,73 |
28,06 |
|
A |
V |
22,47 |
25,58 |
26,86 |
IV |
21,82 |
24,84 |
26,08 |
|
III |
21,18 |
24,11 |
25,31 |
|
II |
20,56 |
23,40 |
24,57 |
|
I |
19,96 |
22,72 |
23,86 |
d) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível auxiliar
Em R$
CLASSE
|
PADRÃO
|
VALOR DO PONTO DA GDPCAR |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
||
ESPECIAL
|
III |
11,63 |
13,24 |
13,90 |
II |
11,40 |
12,98 |
13,62 |
|
I |
11,18 |
12,73 |
13,36 |
ANEXO XIV-C
(Redação dada pela Lei
nº 12.998, de 2014)
VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DOS PLANOS ESPECIAIS DE CARGOS DAS AGÊNCIAS REGULADORAS – GDPCAR, DEVIDA AOS CARGOS REFERIDOS NO ART. 30
a) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível superior, exceto o de Médico
Em R$
|
|
VALOR DO PONTO DA GDPCAR |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
|
III |
60,66 |
69,05 |
72,50 |
ESPECIAL |
II |
59,94 |
68,23 |
71,64 |
|
I |
59,23 |
67,42 |
70,79 |
|
VI |
58,18 |
66,22 |
69,53 |
|
V |
57,49 |
65,44 |
68,71 |
C |
IV |
56,81 |
64,66 |
67,90 |
|
III |
56,14 |
63,90 |
67,10 |
|
II |
55,47 |
63,14 |
66,30 |
|
I |
54,81 |
62,39 |
65,51 |
|
VI |
53,84 |
61,28 |
64,35 |
|
V |
52,27 |
59,50 |
62,47 |
B |
IV |
50,75 |
57,77 |
60,65 |
|
III |
49,27 |
56,08 |
58,89 |
|
II |
47,83 |
54,44 |
57,16 |
|
I |
46,44 |
52,86 |
55,50 |
|
V |
45,62 |
51,93 |
54,52 |
|
IV |
44,29 |
50,41 |
52,93 |
A |
III |
43,00 |
48,94 |
51,39 |
|
II |
41,75 |
47,52 |
49,90 |
|
I |
40,53 |
46,13 |
48,44 |
b) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de Médico
Tabela I: Jornada de trabalho de 40 horas semanais
Em R$
|
|
VALOR DO PONTO DA GDPCAR |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
|
III |
60,66 |
69,05 |
72,50 |
ESPECIAL |
II |
59,94 |
68,23 |
71,64 |
|
I |
59,23 |
67,42 |
70,79 |
|
VI |
58,18 |
66,22 |
69,53 |
|
V |
57,49 |
65,44 |
68,71 |
C |
IV |
56,81 |
64,66 |
67,90 |
|
III |
56,14 |
63,90 |
67,10 |
|
II |
55,47 |
63,14 |
66,30 |
|
I |
54,81 |
62,39 |
65,51 |
|
VI |
53,84 |
61,28 |
64,35 |
|
V |
52,27 |
59,50 |
62,47 |
B |
IV |
50,75 |
57,77 |
60,65 |
|
III |
49,27 |
56,08 |
58,89 |
|
II |
47,83 |
54,44 |
57,16 |
|
I |
46,44 |
52,86 |
55,50 |
|
V |
45,62 |
51,93 |
54,52 |
|
IV |
44,29 |
50,41 |
52,93 |
A |
III |
43,00 |
48,94 |
51,39 |
|
II |
41,75 |
47,52 |
49,90 |
|
I |
40,53 |
46,13 |
48,44 |
Tabela II: Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
|
|
VALOR DO PONTO DA GDPCAR |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
|
III |
30,33 |
34,53 |
36,25 |
ESPECIAL |
II |
29,97 |
34,12 |
35,82 |
|
I |
29,62 |
33,71 |
35,40 |
|
VI |
29,09 |
33,11 |
34,77 |
|
V |
28,75 |
32,72 |
34,36 |
C |
IV |
28,41 |
32,33 |
33,95 |
|
III |
28,07 |
31,95 |
33,55 |
|
II |
27,74 |
31,57 |
33,15 |
|
I |
27,41 |
31,20 |
32,76 |
|
VI |
26,92 |
30,64 |
32,18 |
|
V |
26,14 |
29,75 |
31,24 |
B |
IV |
25,38 |
28,89 |
30,33 |
|
III |
24,64 |
28,04 |
29,45 |
|
II |
23,92 |
27,22 |
28,58 |
|
I |
23,22 |
26,43 |
27,75 |
|
V |
22,81 |
25,97 |
27,26 |
|
IV |
22,15 |
25,21 |
26,47 |
A |
III |
21,50 |
24,47 |
25,70 |
|
II |
20,88 |
23,76 |
24,95 |
|
I |
20,27 |
23,07 |
24,22 |
c) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível intermediário
Em R$
|
|
VALOR DO PONTO DA GDPCAR |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
|
III |
34,85 |
39,67 |
41,65 |
ESPECIAL |
II |
34,07 |
38,78 |
40,72 |
|
I |
33,30 |
37,90 |
39,80 |
|
VI |
31,87 |
36,28 |
38,09 |
|
V |
31,15 |
35,46 |
37,23 |
C |
IV |
30,45 |
34,66 |
36,39 |
|
III |
29,77 |
33,89 |
35,58 |
|
II |
29,10 |
33,12 |
34,78 |
|
I |
28,45 |
32,38 |
34,00 |
|
VI |
27,22 |
30,98 |
32,53 |
|
V |
26,43 |
30,08 |
31,59 |
B |
IV |
25,66 |
29,21 |
30,67 |
|
III |
24,91 |
28,35 |
29,77 |
|
II |
24,18 |
27,52 |
28,90 |
|
I |
23,48 |
26,73 |
28,06 |
|
V |
22,47 |
25,58 |
26,86 |
|
IV |
21,82 |
24,84 |
26,08 |
A |
III |
21,18 |
24,11 |
25,31 |
|
II |
20,56 |
23,40 |
24,57 |
|
I |
19,96 |
22,72 |
23,86 |
d) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível auxiliar
Em R$
|
|
VALOR DO PONTO DA GDPCAR |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
|
III |
11,63 |
13,24 |
13,90 |
ESPECIAL |
II |
11,40 |
12,98 |
13,62 |
|
I |
11,18 |
12,73 |
13,36 |
ANEXO XIV-C
(Redação dada pela Lei
nº 13.326, de 2016)
(Produção de efeito)
VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DOS PLANOS ESPECIAIS DE CARGOS DAS AGÊNCIAS REGULADORAS - GDPCAR, DEVIDA AOS SERVIDORES DE QUE TRATA O ART. 30
a) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível superior, exceto o de Médico:Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
|
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
||
ESPECIAL |
III |
72,50 |
76,49 |
48,19 |
II |
71,64 |
75,58 |
47,43 |
|
I |
70,79 |
74,68 |
46,68 |
|
C |
VI |
69,53 |
73,35 |
45,59 |
V |
68,71 |
72,49 |
44,87 |
|
IV |
67,90 |
71,63 |
44,17 |
|
III |
67,10 |
70,79 |
43,48 |
|
II |
66,30 |
69,95 |
42,80 |
|
I |
65,51 |
69,11 |
42,13 |
|
B |
VI |
64,35 |
67,89 |
41,15 |
V |
62,47 |
65,91 |
40,14 |
|
IV |
60,65 |
63,99 |
39,16 |
|
III |
58,89 |
62,13 |
38,20 |
|
II |
57,16 |
60,30 |
37,26 |
|
I |
55,50 |
58,55 |
36,35 |
|
A |
V |
54,52 |
57,52 |
35,50 |
IV |
52,93 |
55,84 |
34,63 |
|
III |
51,39 |
54,22 |
33,79 |
|
II |
49,90 |
52,64 |
32,96 |
|
I |
48,44 |
51,10 |
32,16 |
b) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de Médico:
Tabela I: Jornada de trabalho de 40 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
|
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
||
ESPECIAL |
III |
72,50 |
76,49 |
48,19 |
II |
71,64 |
75,58 |
47,43 |
|
I |
70,79 |
74,68 |
46,68 |
|
C |
VI |
69,53 |
73,35 |
45,59 |
V |
68,71 |
72,49 |
44,87 |
|
IV |
67,90 |
71,63 |
44,17 |
|
III |
67,10 |
70,79 |
43,48 |
|
II |
66,30 |
69,95 |
42,80 |
|
I |
65,51 |
69,11 |
42,13 |
|
B |
VI |
64,35 |
67,89 |
41,15 |
V |
62,47 |
65,91 |
40,14 |
|
IV |
60,65 |
63,99 |
39,16 |
|
III |
58,89 |
62,13 |
38,20 |
|
II |
57,16 |
60,30 |
37,26 |
|
I |
55,50 |
58,55 |
36,35 |
|
A |
V |
54,52 |
57,52 |
35,50 |
IV |
52,93 |
55,84 |
34,63 |
|
III |
51,39 |
54,22 |
33,79 |
|
II |
49,90 |
52,64 |
32,96 |
|
I |
48,44 |
51,10 |
32,16 |
Tabela II: Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
|
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
||
ESPECIAL |
III |
36,25 |
38,25 |
24,10 |
II |
35,82 |
37,79 |
23,72 |
|
I |
35,40 |
37,34 |
23,34 |
|
C |
VI |
34,77 |
36,68 |
22,80 |
V |
34,36 |
36,25 |
22,44 |
|
IV |
33,95 |
35,82 |
22,09 |
|
III |
33,55 |
35,40 |
21,74 |
|
II |
33,15 |
34,98 |
21,40 |
|
I |
32,76 |
34,56 |
21,07 |
|
B |
VI |
32,18 |
33,95 |
20,58 |
V |
31,24 |
32,96 |
20,07 |
|
IV |
30,33 |
32,00 |
19,58 |
|
III |
29,45 |
31,07 |
19,10 |
|
II |
28,58 |
30,15 |
18,63 |
|
I |
27,75 |
29,28 |
18,18 |
|
A |
V |
27,26 |
28,76 |
17,75 |
IV |
26,47 |
27,92 |
17,32 |
|
III |
25,70 |
27,11 |
16,90 |
|
II |
24,95 |
26,32 |
16,48 |
|
I |
24,22 |
25,55 |
16,08 |
c) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível intermediário:Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
|
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
||
ESPECIAL |
III |
41,65 |
43,94 |
27,68 |
II |
40,72 |
42,96 |
27,00 |
|
I |
39,80 |
41,99 |
26,33 |
|
C |
VI |
38,09 |
40,18 |
25,13 |
V |
37,23 |
39,28 |
24,51 |
|
IV |
36,39 |
38,39 |
23,90 |
|
III |
35,58 |
37,54 |
23,31 |
|
II |
34,78 |
36,69 |
22,73 |
|
I |
34,00 |
35,87 |
22,17 |
|
B |
VI |
32,53 |
34,32 |
21,16 |
V |
31,59 |
33,33 |
20,57 |
|
IV |
30,67 |
32,36 |
19,99 |
|
III |
29,77 |
31,41 |
19,42 |
|
II |
28,90 |
30,49 |
18,87 |
|
I |
28,06 |
29,60 |
18,34 |
|
A |
V |
26,86 |
28,34 |
17,51 |
IV |
26,08 |
27,51 |
17,02 |
|
III |
25,31 |
26,70 |
16,53 |
|
II |
24,57 |
25,92 |
16,07 |
|
I |
23,86 |
25,17 |
15,62 |
d) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível auxiliar:Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
|
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
||
ESPECIAL |
III |
13,90 |
14,66 |
9,94 |
II |
13,62 |
14,37 |
9,72 |
|
I |
13,36 |
14,09 |
9,51 |
VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DOS PLANOS ESPECIAIS DE CARGOS DAS AGÊNCIAS REGULADORAS - GDPCAR, DEVIDA AOS SERVIDORES DE QUE TRATA O ART. 30 DA LEI Nº 11.357, DE 19 DE OUTUBRO DE 2006
a) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível superior, exceto o de Médico:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPCAR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
52,53 |
II |
51,70 |
|
I |
50,88 |
|
C |
VI |
49,69 |
V |
48,91 |
|
IV |
48,15 |
|
III |
47,39 |
|
II |
46,65 |
|
I |
45,92 |
|
B |
VI |
44,85 |
V |
43,75 |
|
IV |
42,68 |
|
III |
41,64 |
|
II |
40,61 |
|
I |
39,62 |
|
A |
V |
38,70 |
IV |
37,75 |
|
III |
36,83 |
|
II |
35,93 |
|
I |
35,05 |
b) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de Médico:
Tabela I - Jornada de trabalho de 40 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPCAR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
52,53 |
II |
51,70 |
|
I |
50,88 |
|
C |
VI |
49,69 |
V |
48,91 |
|
IV |
48,15 |
|
III |
47,39 |
|
II |
46,65 |
|
I |
45,92 |
|
B |
VI |
44,85 |
V |
43,75 |
|
IV |
42,68 |
|
III |
41,64 |
|
II |
40,61 |
|
I |
39,62 |
|
A |
V |
38,70 |
IV |
37,75 |
|
III |
36,83 |
|
II |
35,93 |
|
I |
35,05 |
Tabela II - Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPCAR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
26,27 |
II |
25,85 |
|
I |
25,44 |
|
C |
VI |
24,85 |
V |
24,46 |
|
IV |
24,08 |
|
III |
23,70 |
|
II |
23,33 |
|
I |
22,97 |
|
B |
VI |
22,43 |
V |
21,88 |
|
IV |
21,34 |
|
III |
20,82 |
|
II |
20,31 |
|
I |
19,82 |
|
A |
V |
19,35 |
IV |
18,88 |
|
III |
18,42 |
|
II |
17,96 |
|
I |
17,53 |
c) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível intermediário:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPCAR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
30,17 |
II |
29,43 |
|
I |
28,70 |
|
C |
VI |
27,39 |
V |
26,72 |
|
IV |
26,05 |
|
III |
25,41 |
|
II |
24,78 |
|
I |
24,17 |
|
B |
VI |
23,06 |
V |
22,42 |
|
IV |
21,79 |
|
III |
21,17 |
|
II |
20,57 |
|
I |
19,99 |
|
A |
V |
19,09 |
IV |
18,55 |
|
III |
18,02 |
|
II |
17,52 |
|
I |
17,03 |
d) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível auxiliar:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPCAR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
10,83 |
II |
10,59 |
|
I |
10,37 |
(Redação dada pela Lei nº 14.673, de 2023) Produção de efeitos
VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DOS PLANOS ESPECIAIS DE CARGOS DAS AGÊNCIAS REGULADORAS – GDPCAR, DEVIDA AOS SERVIDORES DE QUE TRATA O ART. 30
a) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível superior, exceto o de Médico:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPCAR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
52,53 |
II |
51,70 |
|
I |
50,88 |
|
C |
VI |
49,69 |
V |
48,91 |
|
IV |
48,15 |
|
III |
47,39 |
|
II |
46,65 |
|
I |
45,92 |
|
B |
VI |
44,85 |
V |
43,75 |
|
IV |
42,68 |
|
III |
41,64 |
|
II |
40,61 |
|
I |
39,62 |
|
A |
V |
38,70 |
IV |
37,75 |
|
III |
36,83 |
|
II |
35,93 |
|
I |
35,05 |
b) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de Médico:
Tabela I – Jornada de trabalho de 40 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPCAR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
52,53 |
II |
51,70 |
|
I |
50,88 |
C |
VI |
49,69 |
V |
48,91 |
|
IV |
48,15 |
|
III |
47,39 |
|
II |
46,65 |
|
I |
45,92 |
|
B |
VI |
44,85 |
V |
43,75 |
|
IV |
42,68 |
|
III |
41,64 |
|
II |
40,61 |
|
I |
39,62 |
|
A |
V |
38,70 |
IV |
37,75 |
|
III |
36,83 |
|
II |
35,93 |
|
I |
35,05 |
Tabela II – Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPCAR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
26,27 |
II |
25,85 |
|
I |
25,44 |
|
C |
VI |
24,85 |
V |
24,46 |
|
IV |
24,08 |
|
III |
23,70 |
|
II |
23,33 |
|
I |
22,97 |
|
B |
VI |
22,43 |
V |
21,88 |
|
IV |
21,34 |
|
III |
20,82 |
|
II |
20,31 |
|
I |
19,82 |
|
A |
V |
19,35 |
IV |
18,88 |
|
III |
18,42 |
|
II |
17,96 |
|
I |
17,53 |
c) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível intermediário:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPCAR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
30,17 |
II |
29,43 |
|
I |
28,70 |
|
C |
VI |
27,39 |
V |
26,72 |
|
IV |
26,05 |
|
III |
25,41 |
|
II |
24,78 |
|
I |
24,17 |
|
B |
VI |
23,06 |
V |
22,42 |
|
IV |
21,79 |
|
III |
21,17 |
|
II |
20,57 |
|
I |
19,99 |
|
A |
V |
19,09 |
IV |
18,55 |
|
III |
18,02 |
|
II |
17,52 |
|
I |
17,03 |
d) Valor do ponto da GDPCAR para os cargos de nível auxiliar:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPCAR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
10,83 |
II |
10,59 |
|
I |
10,37 |
ANEXO XIV-D
(Incluído pela Medida Provisória nº 441, de 2008)
VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE EFETIVO DESEMPENHO EM REGULAÇÃO – GEDR, DEVIDA AOS OCUPANTES DOS CARGOS DO PLANO ESPECIAL DE CARGOS DA AGÊNCIA NACIONAL DE VIGILÂNCIA SANITÁRIA - ANVISA
a) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível superior, exceto o de Médico
|
|
|
|
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
b) Valor do ponto da GEDR para os Cargos de Médico
Tabela I: Jornada de trabalho de 40 horas semanais
|
|
|
|
||
|
||||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Tabela II: Jornada de trabalho de 20 horas semanais
|
|
|
|
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
c) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível intermediário
Em R$
CLASSE |
|
|
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
d) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível auxiliar
|
|
|
||
|
||||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
II |
|
|
|
|
|
|
|
|
ANEXO
XIV-D
(Incluído pela Lei nº 11.907, de 2009)
VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE
EFETIVO DESEMPENHO EM REGULAÇÃO – GEDR, DEVIDA AOS OCUPANTES DOS CARGOS
DO PLANO ESPECIAL DE CARGOS DA AGÊNCIA NACIONAL DE VIGILÂNCIA SANITÁRIA
- ANVISA
a) Valor do ponto da GEDR para os cargos
de nível superior, exceto o de Médico
Em R$
|
||||
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
b) Valor do ponto da GEDR para os Cargos
de Médico
Tabela I: Jornada de trabalho de 40
horas semanais
Em R$
|
||||
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Tabela II: Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
|
||||
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
c) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível
intermediário
Em R$
|
||||
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
d) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível auxiliar
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ANEXO XIV-D
(Redação dada
pela Medida Provisória nº 632, de 2013)
VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE EFETIVO DESEMPENHO EM REGULAÇÃO - GEDR, DEVIDA AOS OCUPANTES DOS CARGOS DO PLANO ESPECIAL DE CARGOS DA AGÊNCIA NACIONAL DE VIGILÂNCIA SANITÁRIA - ANVISA
a) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível superior, exceto o de Médico
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
||
ESPECIAL |
III |
60,66 |
69,05 |
72,50 |
II |
59,94 |
68,23 |
71,64 |
|
I |
59,23 |
67,42 |
70,79 |
|
C |
VI |
58,18 |
66,22 |
69,53 |
V |
57,49 |
65,44 |
68,71 |
|
IV |
56,81 |
64,66 |
67,90 |
|
III |
56,14 |
63,90 |
67,10 |
|
II |
55,47 |
63,14 |
66,30 |
|
I |
54,81 |
62,39 |
65,51 |
|
B |
VI |
53,84 |
61,28 |
64,35 |
V |
52,27 |
59,50 |
62,47 |
|
IV |
50,75 |
57,77 |
60,65 |
|
III |
49,27 |
56,08 |
58,89 |
|
II |
47,83 |
54,44 |
57,16 |
|
I |
46,44 |
52,86 |
55,50 |
|
A |
V |
45,62 |
51,93 |
54,52 |
IV |
44,29 |
50,41 |
52,93 |
|
III |
43,00 |
48,94 |
51,39 |
|
II |
41,75 |
47,52 |
49,90 |
|
I |
40,53 |
46,13 |
48,44 |
b) Valor do ponto da GEDR para os Cargos de Médico
Tabela I: Jornada de trabalho de 40 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
||
ESPECIAL |
III |
60,66 |
69,05 |
72,50 |
II |
59,94 |
68,23 |
71,64 |
|
I |
59,23 |
67,42 |
70,79 |
|
C |
VI |
58,18 |
66,22 |
69,53 |
V |
57,49 |
65,44 |
68,71 |
|
IV |
56,81 |
64,66 |
67,90 |
|
III |
56,14 |
63,90 |
67,10 |
|
II |
55,47 |
63,14 |
66,30 |
|
I |
54,81 |
62,39 |
65,51 |
|
B |
VI |
53,84 |
61,28 |
64,35 |
V |
52,27 |
59,50 |
62,47 |
|
IV |
50,75 |
57,77 |
60,65 |
|
III |
49,27 |
56,08 |
58,89 |
|
II |
47,83 |
54,44 |
57,16 |
|
I |
46,44 |
52,86 |
55,50 |
|
A |
V |
45,62 |
51,93 |
54,52 |
IV |
44,29 |
50,41 |
52,93 |
|
III |
43,00 |
48,94 |
51,39 |
|
II |
41,75 |
47,52 |
49,90 |
|
I |
40,53 |
46,13 |
48,44 |
Tabela II: Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
||
ESPECIAL |
III |
30,33 |
34,53 |
36,25 |
II |
29,97 |
34,12 |
35,82 |
|
I |
29,62 |
33,71 |
35,40 |
|
C |
VI |
29,09 |
33,11 |
34,77 |
V |
28,75 |
32,72 |
34,36 |
|
IV |
28,41 |
32,33 |
33,95 |
|
III |
28,07 |
31,95 |
33,55 |
|
II |
27,74 |
31,57 |
33,15 |
|
I |
27,41 |
31,20 |
32,76 |
|
B |
VI |
26,92 |
30,64 |
32,18 |
V |
26,14 |
29,75 |
31,24 |
|
IV |
25,38 |
28,89 |
30,33 |
|
III |
24,64 |
28,04 |
29,45 |
|
II |
23,92 |
27,22 |
28,58 |
|
I |
23,22 |
26,43 |
27,75 |
|
A |
V |
22,81 |
25,97 |
27,26 |
IV |
22,15 |
25,21 |
26,47 |
|
III |
21,50 |
24,47 |
25,70 |
|
II |
20,88 |
23,76 |
24,95 |
|
I |
20,27 |
23,07 |
24,22 |
c) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível intermediário
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
||
ESPECIAL |
III |
34,85 |
39,67 |
41,65 |
II |
34,07 |
38,78 |
40,72 |
|
I |
33,30 |
37,90 |
39,80 |
|
C |
VI |
31,87 |
36,28 |
38,09 |
V |
31,15 |
35,46 |
37,23 |
|
IV |
30,45 |
34,66 |
36,39 |
|
III |
29,77 |
33,89 |
35,58 |
|
II |
29,10 |
33,12 |
34,78 |
|
I |
28,45 |
32,38 |
34,00 |
|
B |
VI |
27,22 |
30,98 |
32,53 |
V |
26,43 |
30,08 |
31,59 |
|
IV |
25,66 |
29,21 |
30,67 |
|
III |
24,91 |
28,35 |
29,77 |
|
II |
24,18 |
27,52 |
28,90 |
|
I |
23,48 |
26,73 |
28,06 |
|
A |
V |
22,47 |
25,58 |
26,86 |
IV |
21,82 |
24,84 |
26,08 |
|
III |
21,18 |
24,11 |
25,31 |
|
II |
20,56 |
23,40 |
24,57 |
|
I |
19,96 |
22,72 |
23,86 |
d) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível auxiliar
Em R$
CLASSE
|
PADRÃO
|
VALOR DO PONTO DA GEDR |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
||
ESPECIAL
|
III |
11,63 |
13,24 |
13,90 |
II |
11,40 |
12,98 |
13,62 |
|
I |
11,18 |
12,73 |
13,36 |
ANEXO XIV-D
(Redação dada pela Lei
nº 12.998, de 2014)
VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE EFETIVO DESEMPENHO EM REGULAÇÃO – GEDR, DEVIDA AOS OCUPANTES DOS CARGOS DO PLANO ESPECIAL DE CARGOS DA AGÊNCIA NACIONAL DE VIGILÂNCIA SANITÁRIA – ANVISA
a) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível superior, exceto o de Médico
Em R$
|
|
VALOR DO PONTO DA GEDR |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
|
III |
60,66 |
69,05 |
72,50 |
ESPECIAL |
II |
59,94 |
68,23 |
71,64 |
|
I |
59,23 |
67,42 |
70,79 |
|
VI |
58,18 |
66,22 |
69,53 |
|
V |
57,49 |
65,44 |
68,71 |
C |
IV |
56,81 |
64,66 |
67,90 |
|
III |
56,14 |
63,90 |
67,10 |
|
II |
55,47 |
63,14 |
66,30 |
|
I |
54,81 |
62,39 |
65,51 |
|
VI |
53,84 |
61,28 |
64,35 |
|
V |
52,27 |
59,50 |
62,47 |
B |
IV |
50,75 |
57,77 |
60,65 |
|
III |
49,27 |
56,08 |
58,89 |
|
II |
47,83 |
54,44 |
57,16 |
|
I |
46,44 |
52,86 |
55,50 |
|
V |
45,62 |
51,93 |
54,52 |
|
IV |
44,29 |
50,41 |
52,93 |
A |
III |
43,00 |
48,94 |
51,39 |
|
II |
41,75 |
47,52 |
49,90 |
|
I |
40,53 |
46,13 |
48,44 |
b) Valor do ponto da GEDR para os Cargos de Médico
Tabela I: Jornada de trabalho de 40 horas semanais
Em R$
|
|
VALOR DO PONTO DA GEDR |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
|
III |
60,66 |
69,05 |
72,50 |
ESPECIAL |
II |
59,94 |
68,23 |
71,64 |
|
I |
59,23 |
67,42 |
70,79 |
|
VI |
58,18 |
66,22 |
69,53 |
|
V |
57,49 |
65,44 |
68,71 |
C |
IV |
56,81 |
64,66 |
67,90 |
|
III |
56,14 |
63,90 |
67,10 |
|
II |
55,47 |
63,14 |
66,30 |
|
I |
54,81 |
62,39 |
65,51 |
|
VI |
53,84 |
61,28 |
64,35 |
|
V |
52,27 |
59,50 |
62,47 |
B |
IV |
50,75 |
57,77 |
60,65 |
|
III |
49,27 |
56,08 |
58,89 |
|
II |
47,83 |
54,44 |
57,16 |
|
I |
46,44 |
52,86 |
55,50 |
|
V |
45,62 |
51,93 |
54,52 |
|
IV |
44,29 |
50,41 |
52,93 |
A |
III |
43,00 |
48,94 |
51,39 |
|
II |
41,75 |
47,52 |
49,90 |
|
I |
40,53 |
46,13 |
48,44 |
Tabela II: Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
|
|
VALOR DO PONTO DA GEDR |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
|
III |
30,33 |
34,53 |
36,25 |
ESPECIAL |
II |
29,97 |
34,12 |
35,82 |
|
I |
29,62 |
33,71 |
35,40 |
|
VI |
29,09 |
33,11 |
34,77 |
|
V |
28,75 |
32,72 |
34,36 |
C |
IV |
28,41 |
32,33 |
33,95 |
|
III |
28,07 |
31,95 |
33,55 |
|
II |
27,74 |
31,57 |
33,15 |
|
I |
27,41 |
31,20 |
32,76 |
|
VI |
26,92 |
30,64 |
32,18 |
|
V |
26,14 |
29,75 |
31,24 |
B |
IV |
25,38 |
28,89 |
30,33 |
|
III |
24,64 |
28,04 |
29,45 |
|
II |
23,92 |
27,22 |
28,58 |
|
I |
23,22 |
26,43 |
27,75 |
|
V |
22,81 |
25,97 |
27,26 |
|
IV |
22,15 |
25,21 |
26,47 |
A |
III |
21,50 |
24,47 |
25,70 |
|
II |
20,88 |
23,76 |
24,95 |
|
I |
20,27 |
23,07 |
24,22 |
c) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível intermediário
Em R$
|
|
VALOR DO PONTO DA GEDR |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
|
III |
34,85 |
39,67 |
41,65 |
ESPECIAL |
II |
34,07 |
38,78 |
40,72 |
|
I |
33,30 |
37,90 |
39,80 |
|
VI |
31,87 |
36,28 |
38,09 |
|
V |
31,15 |
35,46 |
37,23 |
C |
IV |
30,45 |
34,66 |
36,39 |
|
III |
29,77 |
33,89 |
35,58 |
|
II |
29,10 |
33,12 |
34,78 |
|
I |
28,45 |
32,38 |
34,00 |
|
VI |
27,22 |
30,98 |
32,53 |
|
V |
26,43 |
30,08 |
31,59 |
B |
IV |
25,66 |
29,21 |
30,67 |
|
III |
24,91 |
28,35 |
29,77 |
|
II |
24,18 |
27,52 |
28,90 |
|
I |
23,48 |
26,73 |
28,06 |
|
V |
22,47 |
25,58 |
26,86 |
|
IV |
21,82 |
24,84 |
26,08 |
A |
III |
21,18 |
24,11 |
25,31 |
|
II |
20,56 |
23,40 |
24,57 |
|
I |
19,96 |
22,72 |
23,86 |
d) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível auxiliar
Em R$
|
|
VALOR DO PONTO DA GEDR |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o JUL 2010 |
1o JAN 2014 |
1o JAN 2015 |
|
III |
11,63 |
13,24 |
13,90 |
ESPECIAL |
II |
11,40 |
12,98 |
13,62 |
|
I |
11,18 |
12,73 |
13,36 |
ANEXO XIV-D
(Redação dada pela Lei
nº 13.326, de 2016)
(Produção de efeito)
VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE EFETIVO DESEMPENHO EM REGULAÇÃO - GEDR, DEVIDA AOS OCUPANTES DOS CARGOS DO PLANO ESPECIAL DE CARGOS DA AGÊNCIA NACIONAL DE VIGILÂNCIA SANITÁRIA - ANVISA
a) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível superior, exceto o de Médico:Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
||
ESPECIAL |
III |
72,50 |
76,49 |
48,19 |
II |
71,64 |
75,58 |
47,43 |
|
I |
70,79 |
74,68 |
46,68 |
|
C |
VI |
69,53 |
73,35 |
45,59 |
V |
68,71 |
72,49 |
44,87 |
|
IV |
67,90 |
71,63 |
44,17 |
|
III |
67,10 |
70,79 |
43,48 |
|
II |
66,30 |
69,95 |
42,80 |
|
I |
65,51 |
69,11 |
42,13 |
|
B |
VI |
64,35 |
67,89 |
41,15 |
V |
62,47 |
65,91 |
40,14 |
|
IV |
60,65 |
63,99 |
39,16 |
|
III |
58,89 |
62,13 |
38,20 |
|
II |
57,16 |
60,30 |
37,26 |
|
I |
55,50 |
58,55 |
36,35 |
|
A |
V |
54,52 |
57,52 |
35,50 |
IV |
52,93 |
55,84 |
34,63 |
|
III |
51,39 |
54,22 |
33,79 |
|
II |
49,90 |
52,64 |
32,96 |
|
I |
48,44 |
51,10 |
32,16 |
b) Valor do ponto da GEDR para os Cargos de Médico:
Tabela I: Jornada de trabalho de 40 horas
semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
||
ESPECIAL |
III |
72,50 |
76,49 |
48,19 |
II |
71,64 |
75,58 |
47,43 |
|
I |
70,79 |
74,68 |
46,68 |
|
C |
VI |
69,53 |
73,35 |
45,59 |
V |
68,71 |
72,49 |
44,87 |
|
IV |
67,90 |
71,63 |
44,17 |
|
III |
67,10 |
70,79 |
43,48 |
|
II |
66,30 |
69,95 |
42,80 |
|
I |
65,51 |
69,11 |
42,13 |
|
B |
VI |
64,35 |
67,89 |
41,15 |
V |
62,47 |
65,91 |
40,14 |
|
IV |
60,65 |
63,99 |
39,16 |
|
III |
58,89 |
62,13 |
38,20 |
|
II |
57,16 |
60,30 |
37,26 |
|
I |
55,50 |
58,55 |
36,35 |
|
A |
V |
54,52 |
57,52 |
35,50 |
IV |
52,93 |
55,84 |
34,63 |
|
III |
51,39 |
54,22 |
33,79 |
|
II |
49,90 |
52,64 |
32,96 |
|
I |
48,44 |
51,10 |
32,16 |
Tabela II: Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
||
ESPECIAL |
III |
36,25 |
38,25 |
24,10 |
II |
35,82 |
37,79 |
23,72 |
|
I |
35,40 |
37,34 |
23,34 |
|
C |
VI |
34,77 |
36,68 |
22,80 |
V |
34,36 |
36,25 |
22,44 |
|
IV |
33,95 |
35,82 |
22,09 |
|
III |
33,55 |
35,40 |
21,74 |
|
II |
33,15 |
34,98 |
21,40 |
|
I |
32,76 |
34,56 |
21,07 |
|
B |
VI |
32,18 |
33,95 |
20,58 |
V |
31,24 |
32,96 |
20,07 |
|
IV |
30,33 |
32,00 |
19,58 |
|
III |
29,45 |
31,07 |
19,10 |
|
II |
28,58 |
30,15 |
18,63 |
|
I |
27,75 |
29,28 |
18,18 |
|
A |
V |
27,26 |
28,76 |
17,75 |
IV |
26,47 |
27,92 |
17,32 |
|
III |
25,70 |
27,11 |
16,90 |
|
II |
24,95 |
26,32 |
16,48 |
|
I |
24,22 |
25,55 |
16,08 |
c) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível intermediário:Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
||
ESPECIAL |
III |
41,65 |
43,94 |
27,68 |
II |
40,72 |
42,96 |
27,00 |
|
I |
39,80 |
41,99 |
26,33 |
|
C |
VI |
38,09 |
40,18 |
25,13 |
V |
37,23 |
39,28 |
24,51 |
|
IV |
36,39 |
38,39 |
23,90 |
|
III |
35,58 |
37,54 |
23,31 |
|
II |
34,78 |
36,69 |
22,73 |
|
I |
34,00 |
35,87 |
22,17 |
|
B |
VI |
32,53 |
34,32 |
21,16 |
V |
31,59 |
33,33 |
20,57 |
|
IV |
30,67 |
32,36 |
19,99 |
|
III |
29,77 |
31,41 |
19,42 |
|
II |
28,90 |
30,49 |
18,87 |
|
I |
28,06 |
29,60 |
18,34 |
|
A |
V |
26,86 |
28,34 |
17,51 |
IV |
26,08 |
27,51 |
17,02 |
|
III |
25,31 |
26,70 |
16,53 |
|
II |
24,57 |
25,92 |
16,07 |
|
I |
23,86 |
25,17 |
15,62 |
d) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível auxiliar:
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR |
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
||
ESPECIAL |
III |
13,90 |
14,66 |
9,94 |
II |
13,62 |
14,37 |
9,72 |
|
I |
13,36 |
14,09 |
9,51 |
VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE EFETIVO DESEMPENHO EM REGULAÇÃO - GEDR, DEVIDA AOS OCUPANTES DOS CARGOS DO PLANO ESPECIAL DE CARGOS DA AGÊNCIA NACIONAL DE VIGILÂNCIA SANITÁRIA - ANVISA
a) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível superior, exceto o de Médico:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
52,53 |
II |
51,70 |
|
I |
50,88 |
|
C |
VI |
49,69 |
V |
48,91 |
|
IV |
48,15 |
|
III |
47,39 |
|
II |
46,65 |
|
I |
45,92 |
|
B |
VI |
44,85 |
V |
43,75 |
|
IV |
42,68 |
|
III |
41,64 |
|
II |
40,61 |
|
I |
39,62 |
|
A |
V |
38,70 |
IV |
37,75 |
|
III |
36,83 |
|
II |
35,93 |
|
I |
35,05 |
b) Valor do ponto da GEDR para os Cargos de Médico:
Tabela I - Jornada de trabalho de 40 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
52,53 |
II |
51,70 |
|
I |
50,88 |
|
C |
VI |
49,69 |
V |
48,91 |
|
IV |
48,15 |
|
III |
47,39 |
|
II |
46,65 |
|
I |
45,92 |
|
B |
VI |
44,85 |
V |
43,75 |
|
IV |
42,68 |
|
III |
41,64 |
|
II |
40,61 |
|
I |
39,62 |
|
A |
V |
38,70 |
IV |
37,75 |
|
III |
36,83 |
|
II |
35,93 |
|
I |
35,05 |
Tabela II - Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
26,27 |
II |
25,85 |
|
I |
25,44 |
|
C |
VI |
24,85 |
V |
24,46 |
|
IV |
24,08 |
|
III |
23,70 |
|
II |
23,33 |
|
I |
22,97 |
|
B |
VI |
22,43 |
V |
21,88 |
|
IV |
21,34 |
|
III |
20,82 |
|
II |
20,31 |
|
I |
19,82 |
|
A |
V |
19,35 |
IV |
18,88 |
|
III |
18,42 |
|
II |
17,96 |
|
I |
17,53 |
c) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível intermediário:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
30,17 |
II |
29,43 |
|
I |
28,70 |
|
C |
VI |
27,39 |
V |
26,72 |
|
IV |
26,05 |
|
III |
25,41 |
|
II |
24,78 |
|
I |
24,17 |
|
B |
VI |
23,06 |
V |
22,42 |
|
IV |
21,79 |
|
III |
21,17 |
|
II |
20,57 |
|
I |
19,99 |
|
A |
V |
19,09 |
IV |
18,55 |
|
III |
18,02 |
|
II |
17,52 |
|
I |
17,03 |
d) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível auxiliar:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
10,83 |
II |
10,59 |
|
I |
10,37 |
VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE EFETIVO DESEMPENHO EM REGULAÇÃO – GEDR, DEVIDA AOS OCUPANTES DOS CARGOS DO PLANO ESPECIAL DE CARGOS DA AGÊNCIA NACIONAL DE VIGILÂNCIA SANITÁRIA – ANVISA
a) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível superior, exceto o de Médico:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
52,53 |
II |
51,70 |
|
I |
50,88 |
|
C |
VI |
49,69 |
V |
48,91 |
|
IV |
48,15 |
|
III |
47,39 |
|
II |
46,65 |
|
I |
45,92 |
|
B |
VI |
44,85 |
V |
43,75 |
|
IV |
42,68 |
|
III |
41,64 |
|
II |
40,61 |
|
I |
39,62 |
|
A |
V |
38,70 |
IV |
37,75 |
|
III |
36,83 |
|
II |
35,93 |
|
I |
35,05 |
b) Valor do ponto da GEDR para os Cargos de Médico:
Tabela I – Jornada de trabalho de 40 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
52,53 |
II |
51,70 |
|
I |
50,88 |
C |
VI |
49,69 |
V |
48,91 |
|
IV |
48,15 |
|
III |
47,39 |
|
II |
46,65 |
|
I |
45,92 |
|
B |
VI |
44,85 |
V |
43,75 |
|
IV |
42,68 |
|
III |
41,64 |
|
II |
40,61 |
|
I |
39,62 |
|
A |
V |
38,70 |
IV |
37,75 |
|
III |
36,83 |
|
II |
35,93 |
|
I |
35,05 |
Tabela II – Jornada de trabalho de 20 horas semanais
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
26,27 |
II |
25,85 |
|
I |
25,44 |
|
C |
VI |
24,85 |
V |
24,46 |
|
IV |
24,08 |
|
III |
23,70 |
|
II |
23,33 |
|
I |
22,97 |
|
B |
VI |
22,43 |
V |
21,88 |
|
IV |
21,34 |
|
III |
20,82 |
|
II |
20,31 |
|
I |
19,82 |
|
A |
V |
19,35 |
IV |
18,88 |
|
III |
18,42 |
|
II |
17,96 |
|
I |
17,53 |
c) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível intermediário:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
30,17 |
II |
29,43 |
|
I |
28,70 |
|
C |
VI |
27,39 |
V |
26,72 |
|
IV |
26,05 |
|
III |
25,41 |
|
II |
24,78 |
|
I |
24,17 |
|
B |
VI |
23,06 |
V |
22,42 |
|
IV |
21,79 |
|
III |
21,17 |
|
II |
20,57 |
|
I |
19,99 |
|
A |
V |
19,09 |
IV |
18,55 |
|
III |
18,02 |
|
II |
17,52 |
|
I |
17,03 |
d) Valor do ponto da GEDR para os cargos de nível auxiliar:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEDR EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
10,83 |
II |
10,59 |
|
I |
10,37 |
(Anexo VI da Lei nº 10.882, de 9 de junho de 2004)
VALOR MÁXIMO DA SOMA DA GTAR COM A REMUNERAÇÃO TOTAL DO SERVIDOR, EXCLUÍDAS AS VANTAGENS PESSOAIS E AS DEVIDAS PELA NATUREZA OU LOCAL DE TRABALHO (art. 39)
NÍVEL DO CARGO |
VALOR MÁXIMO |
Superior |
4.032,61 |
Intermediário |
2.333,94 |
Auxiliar |
1.432,22 |